温州市瓯海区工商联为努力做好亲近企业、帮助企业、呵护企业、服务企业，积极构建工商联组织特点、特色的“亲”“清”新型政商关系，优化营商环境，助力温州“民营经济‘两个健康’发展先行区”建设，推出了“亲清十条”，努力提升营商环境
温州市瓯海区工商联为努力做好亲近企业、帮助企业、呵护企业、服务企业，积极构建工商联组织特点、特色的“亲”“清”新型政商关系，优化营商环境，助力温州“民营经济‘两个健康’发展先行区”建设，推出了亲清交友，实行“探亲”式入企走访调研；亲近企业，建立“常态”型政企互动机制；清朗环境，设立“重点”企业效能监测点；清廉施计，打造“精准”型护企软环境；亲切培育，实施人才“直通车”助企创新发展；清醒认识，讲好“凤凰行动”鼓励股改上市；清楚症结，开通“热线”助企畅通呼与求；亲力亲为，推行“共享安全”自查自治新模式；亲身体验，以承接“政府职能转移”助跑审批改革；清晰定位，打造“四好”商会助企抱团发展的“亲清十条”。
为完善工商联各科室分头联系各协会商会制度，建立工商联干部联系基层商会和非公经济人士机制，以接地气、聚人气、壮士气为目标，持续推进“暖心助企”进商会、访企业、助发展活动，深入协会商会和会员企业走访调研，全面掌握行业协会商会和企业需求困难，做到摸实情、出实招、办实事，做好亲清交友，实行“探亲”式入企走访调研。
为亲近企业，建立“常态”型政企互动机制，完善区四套班子领导挂钩联系重点企业机制、区政府领导联系行业协会商会机制，他们定期邀请区四套班子领导与企业家座谈交流；经常性邀请经信、住建、科技、人力社保、商务、环保、安监、消防、质监、国地税、检察院等涉企部门单位联合举办政企交流会、税企交流会、行业企业发展座谈会，促进职能部门贴近企业，破解发展难题。
为清朗环境，他们设立“重点”企业效能监测点，联合区纪委、区监察委，在协（商）会、执委以上企业建立效能监测点，主要针对涉企部门及工作人员大局意识不强、担当精神缺失，服务意识淡薄、对企业合理诉求不够重视，工作作风拖拉、行政效率低下，法纪观念不强、执法随意性大、以权谋私等影响企业发展和营商环境的突出问题开展监测，助力优化营商环境。
他们为打造“精准”型护企软环境，采取清廉施计，进一步加强和区检察院、公安分局、消防分局等职能部门的合作，健全部门驻工商联联络室机制，不断优化检察护企服务机制，发挥好非公经济法律服务团的法律服务功能；助推公安干警下派非公企业担任警务特派员，助力企业平安发展。
实施人才“直通车”助企创新发展，亲切培育人才。按照既“广招豪杰”，又“自力更生”的目标，大力实施非公经济人士素质提升工程，继续引导开展“青蓝接力”“智汇课堂”、班组长培训等非公企业广受欢迎的人才培训行动，每年组织非公经济代表人士到各地知名高校、企业进行专题培训和考察学习。积极组织校企对接、产城融合活动，吸引人才在瓯海创业创新。
他们帮助企业清醒认识，讲好“凤凰行动”鼓励股改上市做法，大力宣传瓯海区《关于促进企业上市工作的意见》，引导企业股份制改造、鼓励企业境内外上市、鼓励企业挂牌新三板及区域资本市场，落实政府与企业风险共担的机制，鼓励上市公司迁入瓯海，鼓励上市公司拓宽融资渠道，鼓励上市公司并购重组，加大服务力度，引导基金类企业发展。加大与本土金融机构合作，实施银企合作解决企业融资困难。
为倾听企业呼声，收集企业在办事过程中遇到的具体问题，掌握第一手资料，他们向各协（商）会、全体会员企业推出助企服务热线电话服务，助企畅通呼与求，对收集的共性问题和个性问题分门别类进行梳理，清楚症结，及时与有关职能部门对接，帮助落实解决。
为推行“共享安全”自查自治新模式，他们亲力亲为，以行业协会（商会）为主体，以基层商会为辅助，大力引导自我组建安全生产检查组，每月定期开展安全生产自纠自查和互查行动，从源头上改善瓯海企业的安全生产状况，提升企业安全生产水平；组织消防官兵指导企业开展安全生产自治，护航民营经济健康发展。
他们推出亲身体验，以承接“政府职能转移”助跑审批改革的创新探索实践，设立“最多跑一次”信息收集站，从与企业生产生活关系最紧密的领域和事项做起，对涉企办理事项进行全面梳理，通过精简办事程序、减少办事环节、缩短办理时限、实现立等可取等，从根本上解决困扰企业的“办证多、办事难”等问题；继续深化行业协会商会承接政府职能工作，实现企业自身的事在自己“家”里（协会内部）办。
为打造“四好”商会助企抱团发展，不断加强行业协会商会规范化建设，工商联清晰定位，指导各协会商会，引导行业协会商会和基层商会充分理解“四好”商会含义，并以建五型组织、抓三化建设、强自身能力为标准，严格工作班子建设，确保社会信誉好、参政议政能力强的企业家担任会长，监事长等职务，积极打造“四好”商会建设，使之真正成为企业的娘家，为企业办实事的平台，推进行业自律、自强。
瓯海区工商联的“亲清十条”自今年4月推出以来，与该区检察院建立了非公经济法律服务团；与公安共同落实150名干警下派担任警务特派员；帮助会员企业温州金达眼镜有限公司解决了涉及土地性质的边角用地的调整；为温州蓝道实业有限公司协调解决了购买的新厂房，原承租户不给清退、腾空，致使会员企业新购买的两条生产流水线无法安装难题；通过协调该区有关部门，帮助前坤环境工程公司，拿到了该企业几个月也跑不下的“中小微企业”证明等等。
瓯海区工商联推出的这“亲清十条”做法，不仅得到该区党委、政府的肯定，浙江省委统战部副部长、省工商联党组书记徐旭认为“值得肯定、值得总结、值得推广”，批示省工商联办公室“编一期简报，推广瓯海做法”。
